东莞环评机构和从业人员实行量化计分

环境评价是项目审批的前提条件，其从业人员的素质和共组质量非常重要。近日，东莞市环保局下发了《关于加强环评机构及从业人员日常管理的通知》，今后将对环评机构和从业人员将分别实行量化计分机制，并基于评价结果进行差别化管理。

从即日起，环保部门对在莞的环评机构及从业人员分等级实行量化计分方式，基准分为100分，在此基础上根据环评机构的资质管理、业务承揽情况、环评工作质量、日常管理等情况进行分数加减动态计分。市环保局称，这种方式是为加强在莞从事环境影响评价活动的环评机构及从业人员自身管理，提高环境影响评价工作质量，从而为建设项目审批提供科学合理的决策依据。

根据计分分值，确定环评机构及从业人员的业绩等级，业绩等级的评定标准采用百分制，80分（含80分）以上的为A级（绿牌），即为业绩良好；70-79分的为B级（黄牌），表示业绩一般；60-69分的为C级（红牌），即业绩较差；60分（不含60分）以下为不定级（黑牌），也就意味着其业绩不及格。

环保部门将基于以上评定结果，对A、B、C等不同等级的环评机构和从业人员，实行差别化管理：对A级环评机构实行激励机制，实施适度频率的日常检查；其中全年得分90分以上的，评比中予以优先推荐；对B级环评机构实行预警机制，实施较高频率的日常检查；对C级环评机构以重点防范为主，实施高频率的日常检查；对不定级环评机构，将相关情况报上级环保主管部门进行处理。

而对环评从业人员，则根据业绩等级实施相应管理：对A级环评从业人员予以鼓励，全年得分90分以上，予以公开表彰；对B级环评从业人员予以告知，指导该从业人员改正相关不良行为；对C级环评从业人员予以告知，指导该从业人员改正相关不良行为，并在东莞环保公众网上进行公示。对不定级环评从业人员除了将实施对C级从业人员的措施外，还将相关情况报上级环保主管部门进行处理。