章丘市2010年考试考核分配军队转业干部简章

    为认真贯彻党的十七大精神，深化军队转业干部安置工作改革，进一步做好新形势下的军转安置工作，根据中共中央、国务院、中央军委颁布实施的《军队转业干部安置暂行办法》和省、市有关规定，充分体现公开、平等、竞争、择优的原则，今年在我市继续实行考试考核分配转业干部的办法。

　　一、考试考核分配对象及安置办法

　　分配对象为列入二○一○年转业计划，属我市指令性安置的营职以下(含技术九级以上) 军队转业干部。

　　对由我市安置的二○一○年军队转业干部，采取考试与量化赋分考核相结合的办法，计算出综合成绩，然后根据综合成绩，对照拟安置岗位，从高分到低分依次分别自主填报志愿后，由人力资源和社会保障局办理安置手续。

　　二、考试及考核赋分办法

　　(一)、笔试

　　实行闭卷考试，满分为100分。

　　(二)、考核赋分

　　1、军龄分：军龄每年1分。

　　2、职务分：在部队担任正营、副营、正连、副连、排职分别按15分、12分、9分、6分、3分计分(技术九级按16分计分，技术八级按17分计分);对任现职满3年的干部加2分。

　　3、立功受奖分：在部队服役期间荣立一等功奖励的记20分;荣立二等功奖励或授予大军区以上荣誉称号的记15分;荣立三等功奖励的记5分;在边远、高原、沙漠、海岛特别艰苦地区服役满10年的加5分。

　　4、科研成果分：获国家和军队科研成果奖的前3名人员分别记15分、10分、5分。

　　三、有关问题的处理

　　1、在部队荣立一等功奖励，并未有其他不良档案记录者，可作为第一人选填报志愿。

　　2、在部队服役期间受处分的不得进入公务员队伍。同时有警告(含党内)处分的应在总成绩中减20分，在此基础上每增加一个处分档次，在总成绩中再加扣5分。

　　3、凡列入二○一○ 年转业计划，应参加而不参加考试者，按零分对待。

　　4、如2人以上综合成绩相同时，以职务高者为先，仍并列时，按军龄长者为先。

　　5、在部队医院从事医疗卫生工作的技术干部，如本人不愿参加考试，可安排到卫生系统事业单位工作。对从事其他专业的技术干部，如本人不愿考试，可根据本人在部队所从事的专业，安排到对口或相近专业的事业单位工作。

　　6、对立功受奖者与档案不符的，属弄虚作假者扣20分。

　　7、上级下达安置任务后，经审查档案，不符合在章丘安置条件的一律取消安置资格。

　　四、报名及考试

　　报名时间：2010年6月10日至8月 2日(下午5：30结束)

　　报名地点：章丘市人力资源和社会保障局人才市场(铁道北路原公用事业局对过)三楼科技干部科

　　报名时须持本人军官证或师以上政治机关介绍信，国家承认学历的毕业证原件。近期免冠一寸同底版照片三张及有关证明原件，经科技干部科资格审查合格后到培训考试中心填写报名登记表。

　　考试内容：2010年公共基础知识新版本教材指出的重点内容。

　　考试时间：8月 6 日上午8：30—11：30

　　考试地点： 另行通知 。(8月2 日至4 日到章丘市人力资源和社会保障局培训考试中心领取考试准考证)。

　　章丘市人力资源和社会保障局

　　二零一零年六月八日